منتديات التطوير و الاشهار
ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م 15KrP
منتديات التطوير و الاشهار
ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م 15KrP
منتديات التطوير و الاشهار
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

منتديات التطوير و الاشهار

منتديات التطوير و الاشهار
 
الرئيسيةالرئيسية  البوابةالبوابة  أحدث الصورأحدث الصور  التسجيلالتسجيل  دخولدخول  

 

 ورشة عمل : مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول– تركيا للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م

اذهب الى الأسفل 
2 مشترك
كاتب الموضوعرسالة
مهند سعد
‎عضو ‎جديـد
‎عضو ‎جديـد
مهند سعد


عدد المساهمات : 122
نقاط نشاط : 366
السٌّمعَة : 0

ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م Empty
مُساهمةموضوع: ورشة عمل : مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول– تركيا للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م   ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م Emptyالأربعاء يناير 22, 2014 11:53 am

تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
                      وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
لحضور ورشة عمل
مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني
EIBM بإعتماد : المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال
European Institute For Business Manager
مقر الإنعقاد : اسطنبول – تركيا
موعد الإنعقاد : من 2 الى 6 مارس 2014 م
[rtl]بهدف إكساب المشاركين الأسس والمفاهيم العلمية المتعلقة بالسلوك السليم من اجل بناء فرق العمل الناجحة ومن أجل بناء النموذج المتكامل - لتمكين وتهيئة الفرد - القائم على التحفيز الفعال والتدريب، توفير المناخ الإداري الملائم للإنجاز فوق العادي؛ تعقد هذه الفعالية والتي تعرض من خلال إطارها العام إلى: التوصيف العام للبيئة الإدارية الحديثة في ظل الألفية الجديدة، إدارة الموارد البشرية، النموذج المتكامل لتهيئة وتمكين الموارد البشرية كمدخل للإدارة للمستقبل، العلاقة بين مفهوم التفويض ومفهوم التمكين، دوافع واتجاهات العاملين وأساليب التحفيز الفعالة، مفهوم الدافعية، مفهوم التحفيز، أنواع الحوافز، دور المدير في توفير مناخ العمل للأنجاز فوق العادى ، فرق العمل الناجحة القائمة علي التمكين والتحفيز ، آلية عمل أعضاء الفريق بفاعلية وإداء الصراع في الفريق.[/rtl]
[rtl]مستهدفين في ذلك : رؤوساء مجلس الادارة ومديري العموم ومديري الإدارات ورؤوساء الأقسام والوحدات بالوزارات والهيئات والمنظمات والمصالح والمؤسسات والبنوك والمجالس والدواوين وكافة الأجهزة الإدارية. وبهذة المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع ورشة العمل وإفادتنا بمن تقترحون توجية الدعوة لهم علما بأن رسوم الاشتراك 1400 دولار أمريكي للفرد.[/rtl]
[rtl]لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع[/rtl]
نائب مدير التدريب
أ / سارة عبد الجواد
جوال : 00201112694608
هاتف : 0020237800583 – 0020237800693
فاكس : 0020237800573 – 0020235866323
SaraGwadi@Gmail.Com البريد الإلكتروني :
 
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
حكاية قلب
‎عضو ‎جديـد
‎عضو ‎جديـد
حكاية قلب


عدد المساهمات : 63
نقاط نشاط : 109
السٌّمعَة : 0

ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م Empty
مُساهمةموضوع: رد: ورشة عمل : مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول– تركيا للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م   ورشة عمل  :  مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول–  تركيا  للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م Emptyالإثنين فبراير 03, 2014 8:06 pm

شكرا على الطرح المميز
عاشت الايادي
الله يـع’ـــطــيك الع’ــاأإأفــيه ..
.. بنتظـأإأإأر ج’ـــديــــدك الممـــيز ..
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
ورشة عمل : مهارات التفويض والتمكين والتخطيط كأساس لبناء الصف الثاني اسطنبول– تركيا للفترة من 2 الى 6 مارس 2014 م
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات التطوير و الاشهار :: المنتديات العامة :: قسم المواضيع العامة-
انتقل الى: